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新农村文化建设的创新路径

点击数:118 时间:2020-06-08 10:44:34 来源:网络

专题介绍

师资力量

在红船干部培训学院雄厚师资的基础上,整合了国内外高校和机构的优秀教授、相关领域有专业话语权的政府高级官员, 让不同身份不同视角的教学开启干部教育的新局面。

核心课程

基地概况

  新埭鱼圻塘村距今已有800多年历史,具有深厚的历史文化底蕴,建有纪念南宋抗金名将刘锜的刘公祠和江南最大的露天戏台“鱼乡戏苑”,该村自古沿袭的重阳日迎大蜡烛习俗于20081月被浙江省文化厅确立为民俗传统节日保护基地。近几年,凭借大将军、大蜡烛、大戏台、大锣鼓“四大”特色,鱼圻塘村充分发挥自身优势,以发扬民俗文化和乡村旅游为支点,大力发展经济,走出了一条适合本村实际的富民强村之路,更好、更快地推进社会主义新农村建设,先后获得了“浙江省全面小康建设示范村”、“浙江省农村基层党风廉政建设示范村”、“浙江省千镇万村种文化先进村”、“浙江省非物质文化旅游景区”等荣誉称号。

通过内容介绍、现场参观、互动交流与教师点评形式学习考察平湖市新埭镇鱼圻塘村新农村文化建设,使学员了解在“两富浙江”要求下,鱼圻塘村如何落实“精神富有”,在传承好历史文脉基础上,发挥文化在新农村建设中的重要作用,发展村级经济,达到了“物质富裕”。结合现场教学点的成功经验,为培训班学员带来思考和启发。

教学流程设计(包括时间安排、教学重点等)

  1.教学时间:120分钟。

  2.考察现场:考察新埭镇鱼圻塘村部、刘公祠、鱼乡戏苑、乡风文明馆。

  3.介绍互动:实地参观考察后,在鱼圻塘村部召开座谈会,请村干部介绍村基本情况和农村文化建设工作经验。

  4.研讨交流:研讨围绕鱼圻塘村新农村文化建设的启示、继承与发掘传统文化元素、“种文化”与现代文化元素结合、农村文化产业的开发与运作等方面展开。

  5.教师点评:教师结合研讨交流的问题以及现场学员关心的热点问题,进行总结、点评。

  6、点评提纲:

  (1)总结“鱼圻塘经验”。通过对传统民俗文化的挖掘和提炼,打响了旅游文化品牌,旅游业及相关服务产业的迅速崛起,不仅壮大了村级集体经济,而且全面推动各项事业的发展。

  (2)发展需重视过程。从1992建设刘公祠,鱼圻塘农村文化建设已历时二十多年,文化平台建设和经济发展从来都不是一蹴而就的。

  (3)发展要因地制宜。成功的案例只可借鉴,不可复制,避免出现“项目遍地开花”的盲目重复建设,各地还需根据自身的历史文化、资源禀赋和经济基础探索适合自身的强村之路。

培训体系

干部培训体系

需求调研

通过问卷调查、专题座谈、个别访谈等方式对委托单位培训的需求、教学方法等进行深入了解。发现委托单位当前发展的痛点与难点,提出专业的培训建议。

培训设计

围绕委托单位的需求,反复商讨项目方案,由项目负责人、教务部、培训部及后勤部协同审核,严格把关培训方案。

整合资源

根据培训计划,匹配最合适的师资、现场教学及后勤保障资源等,充分体现重庆高校的学科综合优势和重庆经验、理念优势。

实施教学

采取讲授式、案例式、研讨式、体验式等开展教学。教学、学务、后勤、质控联动,协调部署各个环节,确保教学工作有衔接,质量有保证,措施有落实。

评价反馈

培训期间,学员可手机扫描二维码,进行实时评价与留言,提出改进的意见和建议,培训结束后,将形成全面详实、内容丰富的培训质量报告。

培训流程

1

抵达浙江

安排接站

入住宾馆

熟悉环境

2

开班仪式

合影留念

开班讲话

讲解注意事项

3

研修学习

专题学习

现场教学

结构式研讨

4

结业仪式

观看结业视频

颁发结业证书

全员愉快返程

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  浙江红船干部学院

  联系电话:400-6007-016

  地址:浙江省嘉兴市云东路1129号


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