山东师范大学干部培训

　　丰收五月，山东师范大学工会(妇委会)在原山艰苦创业基地举办工会系统干部培训。学校各院级单位工会主席、女工委员，第十四届工会委员会委员，第七届教代会执行委员会委员共计46人参加培训。校工会(妇委会)和干部教育培训学院相关负责同志出席培训会。

　　校工会主席陶务端作培训动员讲话，他指出，举办此次全校工会(妇委会)系统干部培训，是贯彻落实学校七届二次教代会精神，着眼提升干部队伍素质，推动工会(妇委会)工作迈上新台阶的重要举措，他希望全体工会(妇委会)干部要进一步强化角色意识、责任意识和服务意识，发挥好同级党委的助手、桥梁和纽带作用，结合当前正在开展的党史学习教育活动，积极践行“我为群众办实事”，做教职工信得过、靠得住、离不开的知心人、娘家人、贴心人，为学校各项改革发展事业提供工会(妇委会)系统的智慧与力量。

　　培训会上，由校工会(妇委会)和信息化工作办公室共同开发的“山东师范大学智慧工会系统”正式启用。信息化工作办公室刘亮老师，围绕“教职工慰问金申请”和“教职工帮扶金申请”两个线上服务模块操作流程做了详细说明和演示，对即将上线的“工会会员注册管理模块”做了简要介绍。校工会(妇委会)为全体学员印发了《工会工作政策文件汇编》，以便在工作中更好地掌握政策、用好政策。会后，全体学员在山东原山艰苦创业纪念馆、焦裕禄纪念馆、凤凰山生态文明点进行了现场教学。

　　经过一天紧张的培训，全体学员们普遍感觉收获满满。大家表示，此次培训紧贴工会工作实际，内容信息量丰富，通过培训进一步强化了角色站位，提升了理论素养，丰富了实践经验，明确了前进方向，更清晰地认识到做一名新时代合格的高校工会(妇委会)干部，必须始终坚持服务学校教育改革发展大局，不断提升政策理论水平，找准工作的结合点和着力点，提高服务教职工能力，为促进学校核心竞争力提升，推动学校高质量内涵式发展做出新的更大的贡献。